Unternehmensorganisationen der Zukunft - gebunden oder broschiert
ISBN: 9783593394725
Jeder Manager ist Teil eines komplexen Systems, das sich stetig verändert. Eine moderne Führungskraft analysiert, welche sachlichen, sozialen und zeitlichen Muster diesem System zugrunde … Mehr…
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Unternehmensorganisationen der Zukunft - neues Buch
ISBN: 9783593394725
[ED: Buch], [PU: Campus Verlag], Neuware - Jeder Manager ist Teil eines komplexen Systems, das sich stetig verändert. Eine moderne Führungskraft analysiert, welche sachlichen, sozialen un… Mehr…
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Unternehmensorganisationen der Zukunft: Erfolgreich durch systemische Führung - Erstausgabe
2011, ISBN: 9783593394725
Gebundene Ausgabe
Campus Verlag, Gebundene Ausgabe, Auflage: 1, 248 Seiten, Publiziert: 2011-09-12T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 33379816, Recht, Kategorien, Bücher, Zeitmanagement, Job &… Mehr…
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Unternehmensorganisationen der Zukunft: Erfolgreich durch systemische Führung - Erstausgabe
2011, ISBN: 9783593394725
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2011, ISBN: 3593394723
Binding : Gebundene Ausgabe, Edition : 1, Label : Campus Verlag, Publisher : Campus Verlag, medium : Gebundene Ausgabe, numberOfPages : 248, publicationDate : 2011-09-12, authors : Pinnow… Mehr…
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Unternehmensorganisationen der Zukunft - gebunden oder broschiert
ISBN: 9783593394725
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Daniel F. Pinnow:
Unternehmensorganisationen der Zukunft - neues BuchISBN: 9783593394725
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Unternehmensorganisationen der Zukunft: Erfolgreich durch systemische Führung - Erstausgabe
2011
ISBN: 9783593394725
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Campus Verlag, Gebundene Ausgabe, Auflage: 1, 248 Seiten, Publiziert: 2011-09-12T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 33379816, Recht, Kategorien, Bücher, Zeitmanagement, Job &… Mehr…
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2011, ISBN: 9783593394725
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Campus Verlag, Gebundene Ausgabe, Auflage: 1, 248 Seiten, Publiziert: 2011-09-12T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 33379816, Recht, Kategorien, Bücher, Zeitmanagement, Job &… Mehr…
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
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Detailangaben zum Buch - Unternehmensorganisationen der Zukunft: Erfolgreich durch systemische Führung
EAN (ISBN-13): 9783593394725
ISBN (ISBN-10): 3593394723
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2011
Herausgeber: Campus Verlag
248 Seiten
Gewicht: 0,541 kg
Sprache: deu
Buch in der Datenbank seit 2007-03-25T04:49:25+02:00 (Berlin)
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ISBN/EAN: 3593394723
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-593-39472-3, 978-3-593-39472-5
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: pinnow daniel, dirk baecker, helmholtz, zeppelin, mewes
Titel des Buches: unternehmensorganisationen der zukunft, unternehmensorganisation, unternehmensorganisationen erfolgreich systemische führung zukunft durch
Daten vom Verlag:
Autor/in: Daniel F. Pinnow
Titel: Unternehmensorganisationen der Zukunft - Erfolgreich durch systemische Führung
Verlag: Campus
248 Seiten
Erscheinungsjahr: 2011-09-12
Frankfurt; DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Gewicht: 0,511 kg
Sprache: Deutsch
44,00 € (DE)
45,30 € (AT)
Not available, publisher indicates OP
15 Abbildungen
BB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Management und Managementtechniken; Optimieren; Management; Appraisal interview; Arbeitsgruppe; Arbeitszufriedenheit; Authenticity; Authentizität; Change Management; Communication; Competence; Confidence; Confrontation; Cooperation; Creativity; Dialogical Leadership; Dialogische Führung; Employee retention; Ethics; Ethik; Feedback; Flexibilität; Flexibility; Forecast; Führungskompetenz; Führungskraft; Führungskräfte; Führungsstil; Gesundheit; Globalisierung; Globalization; Health; Human resource development; Human resource planning; Individualität; Individuality; Job satisfaction; Kommunikation; Kompetenz; Konfrontation; Kooperation; Kreativität; Leadership; leadership competencies; Leadership style; Leistungsmotivation; Management; Managers; Mitarbeiterbindung; Mitarbeitergespräch; Motivation; Organisation; Organization; Personalentwicklung; Personalführung; Personality psychology; Personalplanung; Persönlichkeitspsychologie; Prognose; Responsibility; Selbstevaluation; Selbsthilfe; Selbstvertrauen; Self help; Self-assessment; Self-confidence; Social skills; Soziale Kompetenz; Systemic Management; Systemische Führung; systemische Führung; Team; Time management; Value; Verantwortung; Vertrauen; Werte; Work motivation; Zeitmanagement; Zukunftsfähigkeit; 3200 Management; Programm; Fachbuch (Gruppe 3) (CAM); Verstehen; ED; E107; ED; E101
Inhalt Vorwort: Führung und Organisation bedingen sich 7 Einleitung: Warum systemische Führung notwendig ist 9 1. Organisieren mit System 19 1.1 Nichts geht ohne Ordnung 19 1.2 Klassische Organisationsstrukturen 24 1.3 Organisationskultur und Change Management 47 Expertenforum: Prof. Dr. Dirk Baecker 63 2. Organisation im Zeitalter des Wissens 71 2.1 Warum brauchen wir neue Organisationsformen? 71 2.2 Amöbenorganisation und chaordische Organisation 75 2.3 Kleeblattorganisation und virtuelle Unternehmen 89 2.4 Die Vernetzung der Welt 99 2.5 Hybride Organisation - die Zukunft? 110 Expertenforum: Dr. Arend Oetker 119 3. Organisation und Gehirn 128 3.1 Die Macht der Gefühle 128 3.2 Hirnforschung - warum tue ich, was ich tue? 136 3.3 Motivation - Raum für Visionen schaffen 146 Expertenforum: Prof. Dr. Ernst Pöppel 158 4. Systemische Führung in der Organisation der Zukunft 167 4.1 Führung in einer unbeständigen Welt 167 4.2 Sich selbst führen 174 4.3 Die anderen führen 186 4.4 Das Geschäft führen 201 4.5 In der Umwelt führen 210 Expertenforum: Prof. Dr. Dieter Frey 219 Ausblick 228 Literatur 231 Studien 242 Register 243Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:
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