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2009, ISBN: 376394415X
Verlag: Bertelsmann, W, Hildegard Zimmermann ist wissenschaftliche Mitarbeiterin beim BIBB in Bonn. PC-PDF, 159 Seiten, 159 Seiten, [GR: 9577 - Nonbooks, PBS / Pädagogik/Erwachsenenbildun… Mehr…
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Zimmermann, Hildegard:
Weiterbildung im späteren Erwerbsleben - Empirische Befunde und Gestaltungsvorschläge - neues Buch2009, ISBN: 376394415X
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2009
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
Titel: | |
ISBN-Nummer: |
Detailangaben zum Buch - Weiterbildung im späteren Erwerbsleben
EAN (ISBN-13): 9783763944156
ISBN (ISBN-10): 376394415X
Erscheinungsjahr: 2009
Herausgeber: Bertelsmann, W
Sprache: ger/Deutsch
Buch in der Datenbank seit 2011-07-30T22:25:34+02:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2018-03-12T16:54:12+01:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 9783763944156
ISBN - alternative Schreibweisen:
3-7639-4415-X, 978-3-7639-4415-6
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: hildegard zimmermann
Titel des Buches: erwerbsleben, weiterbildung
Daten vom Verlag:
Autor/in: Hildegard Zimmermann
Titel: Berichte zur beruflichen Bildung; Weiterbildung im späteren Erwerbsleben - Empirische Befunde und Gestaltungsvorschläge
Verlag: wbv Media
159 Seiten
Erscheinungsjahr: 2009-09-23
Bielefeld; DE
Gedruckt / Hergestellt in Deutschland.
Sprache: Deutsch
27,90 € (DE)
Not available (reason unspecified)
EA; E107; Nonbooks, PBS / Pädagogik/Erwachsenenbildung; Berufsausbildung; Berufsbildung; Weiterbildung; Bildungspolitik; Weiterbildungsbedarf; Förderung; Erwerbsleben; ältere Beschäftigte; Bildungskonzepte; Bildungs- und Sozialforschung : Empirische Bildungsforschung; Berufliche Bildung : Berufliche Bildung; Erwachsenenbildung, lebenslanges Lernen; BB; BB
Vorwort Einleitung 1. Ältere Beschäftigte im Betrieb: Situation und Kompetenzentwicklung - Ergebnisse einer Betriebsbefragung 2. Weiterbildungskonzepte für das spätere Erwerbsleben - Systematisierung und Typisierung 3. Weiterbildungsansätze / -typen für ältere bzw. erfahrene Beschäftigte - zentrale Ergebnisse der Fallstudien 4. Betriebliche Voraussetzungen für die Förderung der Kompetenzentwicklung bei Älteren am Beispiel zweier betrieblicher Fallstudien 5. Weiterbildung im späteren Erwerbsleben - Leitlinien für die Gestaltung zentraler Handlungsfelder Anhang: Die Fallstudien zu den einzelnen Weiterbildungstypen Liste der Abbildungen LiteraturlisteWeitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:
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9783763911325 Weiterbildung im späteren Erwerbsleben: Empirische Befunde und Gestaltungsvorschläge (Zimmermann, Hildegard)
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