2013, ISBN: 353117567X

[EAN: 9783531175676], Neubuch, [PU: Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2013], ARBEIT (ALLGEMEIN) / FRAU; FRAU ARBEIT, BERUF, KARRIERE; GLEICHSTELLUNG; HOCHSCHULE UNIVERSITÄT; EMANZIPATION;… Mehr…

[EAN: 9783531175676], Neubuch, [PU: Springer Fachmedien Wiesbaden Sep 2013], ARBEIT (ALLGEMEIN) / FRAU; FRAU ARBEIT, BERUF, KARRIERE; GLEICHSTELLUNG; HOCHSCHULE UNIVERSITÄT; EMANZIPATION; GENDER; GENDERMANAGEMENT; GESCHLECHTERFORSCHUNG; GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE; MAINSTREAMING; UNGLEICHHEIT, Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Universitäre Gleichstellungspolitik bewegt sich derzeit im Spannungsfeld von aktuellen geschlechtertheoretischen Debatten und den Reformbestrebungen an deutschen Hochschulen. Das Handbuch will der zunehmenden Komplexität universitärer Gleichstellungsarbeit Rechnung tragen und zu ihrer Professionalisierung beitragen. Der erste Teil vermittelt theoretische Grundlagen und regt zur Reflexion der Erkenntnisse aus der Geschlechterforschung an, die gleichstellungspolitische Praxis beeinflussen. Im zweiten Teil liegt der Schwerpunkt auf den konkreten Aufgabenfeldern und Handlungsmöglichkeiten von Gleichstellungsbeauftragten an der Hochschule. In der Verschränkung von Theorie und Praxis sollen Paradoxien gleichstellungspolitischen Handelns als Herausforderung produktiv gemacht werden. 508 pp. Deutsch, Books<

ISBN: 9783531175676

Gleichstellungspolitik an Hochschulen bewegt sich derzeit im Spannungsfeld aktueller Geschlechterforschung und hochschulpolitischer Transformationen. Das Handbuch reflektiert die Komplexi… Mehr…

Gleichstellungspolitik an Hochschulen bewegt sich derzeit im Spannungsfeld aktueller Geschlechterforschung und hochschulpolitischer Transformationen. Das Handbuch reflektiert die Komplexität gleichstellungspolitischer Arbeit und trägt zu ihrer Professionalisierung bei. Der erste Teil des Handbuchs vermittelt theoretische Grundlagen und reflektiert Erkenntnisse aus den Gender, Queer, Postcolonial und Diversity Studies sowie aus der Intersektionalitätsforschung und diskutiert deren gleichstellungspolitische Relevanz. Im zweiten Teil werden gleichstellungspolitische Handlungsfelder praxisnah vorgestellt und Strategien und Instrumente der Gleichstellungsarbeit aufgezeigt. Zentrale Begriffe sind in einem Glossar erläutert. In der Verschränkung von Theorie und Praxis werden die Paradoxien gleichstellungspolitischen Handelns an Hochschulen als Herausforderung produktiv gemacht und Impulse für eine zukunftsfähige Gleichstellungspolitik gegeben. Das Handbuch richtet sich an Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte, Führungskräfte an Hochschulen, Geschlechterforscher_innen sowie an Praktiker_innen im Bereich Antidiskriminierung und Gleichstellung.                                                       , Springer VS<

ISBN: 9783531175676

Gleichstellungspolitik an deutschen Hochschulen bewegt sich derzeit im Spannungsverhältnis von aktueller Geschlechterforschung und weitreichenden hochschulpolitischen Transformationen. Da… Mehr…

Gleichstellungspolitik an deutschen Hochschulen bewegt sich derzeit im Spannungsverhältnis von aktueller Geschlechterforschung und weitreichenden hochschulpolitischen Transformationen. Das Handbuch reflektiert vor diesem Hintergrund die zunehmende Komplexität gleichstellungspolitischer Arbeit an Hochschulen und trägt zu ihrer Professionalisierung bei. Der erste Teil des Handbuchs vermittelt theoretische Grundlagen. Im zweiten Teil werden gleichstellungspolitische Aufgabenfelder praxisnah vorgestellt und Handlungsmöglichkeiten für verschiedene gleichstellungspolitische Akteurinnen und Akteure - Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte, Hochschul- und Fachbereichsleitungen sowie Mitarbeitende im Hochschul- und Wissenschaftsmanagement - aufgezeigt. Buch 21.0 x 14.8 x 2.8 cm , Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Eva Blome,Alexandra Erfmeier,Nina Gülcher,Sandra Smykalla, Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ome,<

2013, ISBN: 353117567X

2., vollständig überarbeitete und erweiterte Aufl. 2014 Kartoniert / Broschiert Arbeit (allgemein) / Frau, Frau / Arbeit, Beruf, Karriere, Gleichstellung, Hochschule / Universität, Univ… Mehr…

2., vollständig überarbeitete und erweiterte Aufl. 2014 Kartoniert / Broschiert Arbeit (allgemein) / Frau, Frau / Arbeit, Beruf, Karriere, Gleichstellung, Hochschule / Universität, Universität, Soziologie, Politikwissenschaft, Emanzipation; Gender; Gendermanagement; Geschlechterforschung; Gleichstellung; Gleichstellungsbeauftragte; Mainstreaming; Ungleichheit, mit Schutzumschlag 11, [PU:Springer Fachmedien Wiesbaden; Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH]<

2013, ISBN: 9783531175676

[ED: Taschenbuch], [PU: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 210x148 mm, 483, [GW: 660g], 2., vollst. überarb. u. erw. Aufl. 2014