Effektive Teamarbeit gilt als Schlüsselfaktor unternehmerischen Erfolgs. Bernd-Wolfgang Lubbers´ Konzept der TeamIntelligenz basiert auf fachlicher, methodisch-strategischer, Führungs-, e… Mehr…
Effektive Teamarbeit gilt als Schlüsselfaktor unternehmerischen Erfolgs. Bernd-Wolfgang Lubbers´ Konzept der TeamIntelligenz basiert auf fachlicher, methodisch-strategischer, Führungs-, emotionaler und sozialer Intelligenz. In einem intelligenten Team führt jeder jeden. Das Teamganze steht im Vordergrund. Ein intelligentes Team verbraucht weniger Kapital und Zeit, um zu besseren Ergebnissen zu kommen. Es verzichtet auf hierarchisch bedingte Entscheidungen und löst aktuelle Aufgaben und zukunftsorientierte Herausforderungen gleichzeitig. Allen Beteiligten sind Teaminteressen wichtiger als Einzelinteressen. TeamIntelligenz ist nur möglich, wenn sich der Einzelne als selbstständiges Individuum einbringen kann. Aufgabe der Geschäftsführung ist, beides zu ermöglichen, indem es die entsprechenden Rahmenbedingungen schafft. Ein Leitfaden zu moderner, wirtschaftlicher Teamarbeit. Mit Checklisten, Fragebögen und Erfahrungsberichten., Gabler Verlag<
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Ein intelligentes Team verzichtet auf hierarchisch bedingte Entscheidungen, löst aktuelle Aufgaben und zukunftsorientierte Herausforderungen gleichzeitig und ist bereit, Entscheidungen zu verändern, wenn sich die Situation ändert. Mit Checklisten, Fragebögen und Erfahrungsberichten. Bücher > Sachbücher > Business & Karriere > Management > Führung & Personalmanagement;Bücher > Sachbücher > Business & Karriere > Personal > Mitarbeiter & deren Führung;Bücher > Fachbücher > Wirtschaft > Betriebswirtschaft;Bücher > Sachbücher > Business 24.0 cm x 17.0 cm x 1.1 cm mm , Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, Taschenbuch, Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler<
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Effektive Teamarbeit gilt als Schlüsselfaktor unternehmerischen Erfolgs. Bernd-Wolfgang Lubbers´ Konzept der TeamIntelligenz basiert auf fachlicher, methodisch-strategischer, Führungs-, emotionaler und sozialer Intelligenz. In einem intelligenten Team führt jeder jeden. Das Teamganze steht im Vordergrund. Ein intelligentes Team verbraucht weniger Kapital und Zeit, um zu besseren Ergebnissen zu kommen. Es verzichtet auf hierarchisch bedingte Entscheidungen und löst aktuelle Aufgaben und zukunftsorientierte Herausforderungen gleichzeitig. Allen Beteiligten sind Teaminteressen wichtiger als Einzelinteressen. TeamIntelligenz ist nur möglich, wenn sich der Einzelne als selbstständiges Individuum einbringen kann. Aufgabe der Geschäftsführung ist, beides zu ermöglichen, indem es die entsprechenden Rahmenbedingungen schafft. Ein Leitfaden zu moderner, wirtschaftlicher Teamarbeit. Mit Checklisten, Fragebögen und Erfahrungsberichten., Gabler Verlag<
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Ein intelligentes Team verzichtet auf hierarchisch bedingte Entscheidungen, löst aktuelle Aufgaben und zukunftsorientierte Herausforderungen gleichzeitig und ist bereit, Entscheidungen zu verändern, wenn sich die Situation ändert. Mit Checklisten, Fragebögen und Erfahrungsberichten.
Detailangaben zum Buch - TeamIntelligenz: Ein intelligentes Team ist mehr als die Summe seiner Kompetenzen
Buch in der Datenbank seit 2007-06-12T10:38:08+02:00 (Berlin) Detailseite zuletzt geändert am 2024-03-27T10:12:52+01:00 (Berlin) ISBN/EAN: 3834901245
ISBN - alternative Schreibweisen: 3-8349-0124-5, 978-3-8349-0124-8 Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe: Autor des Buches: lübbers wolfgang, wolfgang lubbers, lübbers wolf, gabler wolfgang, lübbe wolf, bernd gäbler, wolfgang falkner Titel des Buches: summ summ, ein intelligentes team ist mehr als die summe seiner kompetenzen, teamintelligenz, was ist was, intelligent, die kompanie
Daten vom Verlag:
Autor/in: Bernd Wolfgang Lubbers Titel: TeamIntelligenz: Ein intelligentes Team ist mehr als die Summe seiner Kompetenzen Verlag: Gabler Verlag; Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler 180 Seiten Erscheinungsjahr: 2005-12-08 Wiesbaden; DE Sprache: Deutsch 51,39 € (DE)
