- 5 Ergebnisse
Kleinster Preis: € 1,37, größter Preis: € 7,40, Mittelwert: € 4,26
1
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument von Ulmer, ... | Buch | Zustand gut - Ulmer, Gerd
Bestellen
bei ebay.de
€ 3,80
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link
Ulmer, Gerd:

Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument von Ulmer, ... | Buch | Zustand gut - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783706407632

*** So macht sparen Spaß! Bis zu -70% ggü. Neupreis ***, (Gebundene Ausgabe. Herausgeber / publisher Action & Abenteuer. Den genauen Zustand der Ware versuchen wir so objektiv wie möglich… Mehr…

99.1, Zahlungsarten: APPLE_PAY, Paypal, Google Pay, Visa, Mastercard, American Express. Versandkosten:Versandkostenfrei, Versand zum Fixpreis, [SHT: Sparversand], 10*** Berlin, [TO: Europa] (EUR 0.00) medimops
2
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument : Stellenanforderung, Teambeschreibung, Mitarbeiterbeurteilung, Fallbeispiele. Ueberreuter Wirtschaft - Ulmer, Gerd
Bestellen
bei Achtung-Buecher.de
€ 7,40
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link

Ulmer, Gerd:

Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument : Stellenanforderung, Teambeschreibung, Mitarbeiterbeurteilung, Fallbeispiele. Ueberreuter Wirtschaft - gebunden oder broschiert

2001, ISBN: 3706407639

gebundene Ausgabe 240 S. Gebundene Ausgabe Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild ledig… Mehr…

Versandkosten:Versandkostenfrei innerhalb der BRD. (EUR 0.00) Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG, 56070 Koblenz
3
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument : Stellenanforderung, Teambeschreibung, Mitarbeiterbeurteilung, Fallbeispiele. Ueberreuter Wirtschaft - Ulmer, Gerd
Bestellen
bei buchfreund.de
€ 4,45
Versand: € 2,951
Bestellengesponserter Link
Ulmer, Gerd:
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument : Stellenanforderung, Teambeschreibung, Mitarbeiterbeurteilung, Fallbeispiele. Ueberreuter Wirtschaft - gebunden oder broschiert

2001

ISBN: 9783706407632

240 S. gebundene Ausgabe Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliothek… Mehr…

Versandkosten:Versandkosten innerhalb der BRD. (EUR 2.95) Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG, 56070 Koblenz
4
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument: Stellenanforderungen - Teambeschreibung - Mitarbeiterbeurteilung - Personalentwicklung - Fallbeispiele - Ulmer, Gerd
Bestellen
bei amazon.de
€ 1,37
Versand: € 3,001
Bestellengesponserter Link
Ulmer, Gerd:
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument: Stellenanforderungen - Teambeschreibung - Mitarbeiterbeurteilung - Personalentwicklung - Fallbeispiele - gebunden oder broschiert

ISBN: 9783706407632

Carl Ueberreuter Verlag, Gebundene Ausgabe, 300 Seiten, Produktgruppe: Buch, Verkaufsrang: 4702, Wirtschaftswissenschaftler, Profis & Akademiker, Biografien & Erinnerungen, Kategorien, Bü… Mehr…

Gut Versandkosten:Auf Lager. Die angegebenen Versandkosten können von den tatsächlichen Kosten abweichen. (EUR 3.00) MEDIMOPS
5
Bestellen
bei AbeBooks.de
€ 4,28
Versand: € 0,001
Bestellengesponserter Link
Ulmer, Gerd:
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument - gebrauchtes Buch

ISBN: 3706407639

[EAN: 9783706407632], Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jac… Mehr…

Versandkosten:Versandkostenfrei. (EUR 0.00) medimops, Berlin, Germany [55410863] [Rating: 5 (von 5)]

1Da einige Plattformen keine Versandkonditionen übermitteln und diese vom Lieferland, dem Einkaufspreis, dem Gewicht und der Größe des Artikels, einer möglichen Mitgliedschaft der Plattform, einer direkten Lieferung durch die Plattform oder über einen Drittanbieter (Marketplace), etc. abhängig sein können, ist es möglich, dass die von eurobuch angegebenen Versandkosten nicht mit denen der anbietenden Plattform übereinstimmen.

Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument: Stellenanforderungen - Teambeschreibung - Mitarbeiterbeurteilung - Personalentwicklung - Fallbeispiele

Stellenbeschreibungen haben Potenzial und Sinn: Sie können sowohl als Leitinstrumente in Führungs- und Organisationsprozessen eingesetzt werden, als auch Weichensteller für Organisations- und Personalentwicklung sein. Herkömmliche Stellenbeschreibungen mit lustlosen Aufzählungen aller möglichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten leisten das allerdings kaum. Fokussiert man die Stellenbeschreibung dagegen auf die wichtigsten Aufgaben, ergänzt mit Hinweisen zum Anforderungsniveau und welchen Prozessen sie dienen, dann liegen wertvolle Informationen zur weiteren sinnvollen Verwendung vor. Wenn zudem die Stellenbeschreibung als Grundlage zur Beurteilung von Mitarbeitern dient, dann wird sie zum aktiven Führungsinstrument und eröffnet Einblick in Stärken und Schwächen bei Mitarbeitern und Organisation.

Detailangaben zum Buch - Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument: Stellenanforderungen - Teambeschreibung - Mitarbeiterbeurteilung - Personalentwicklung - Fallbeispiele


EAN (ISBN-13): 9783706407632
ISBN (ISBN-10): 3706407639
Gebundene Ausgabe
Erscheinungsjahr: 2002
Herausgeber: Carl Ueberreuter Verlag

Buch in der Datenbank seit 2007-10-31T22:32:35+01:00 (Berlin)
Detailseite zuletzt geändert am 2022-10-05T11:44:02+02:00 (Berlin)
ISBN/EAN: 3706407639

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-7064-0763-9, 978-3-7064-0763-2
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: ulmer gerd
Titel des Buches: stellenbeschreibungen als führungsinstrument


Daten vom Verlag:

Autor/in: Gerd Ulmer
Titel: Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument - Stellenanforderungen - Teambeschreibung - Mitarbeiterbeurteilung - Personalentwicklung - Fallbeispiele
Verlag: Carl Ueberreuter Verlag
36,00 € (DE)
36,00 € (AT)
61,00 CHF (CH)
Not available (reason unspecified)

BB; GB


Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:

Neuestes ähnliches Buch:
9783832307639 Stellenbeschreibungen als Führungsinstrument (Gerd Ulmer)


< zum Archiv...