BEISPIEL
Maria Buehler:Konfliktfrei arbeiten mit der Platinregel von Maria Buehler
- Taschenbuch 2002, ISBN: 9783478812634
Moderne Industrie, 2002. 2002. Softcover. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm. Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle je… Mehr…
Moderne Industrie, 2002. 2002. Softcover. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm. Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren. Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren., Moderne Industrie, 2002, 0<
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Maria Buehler:Konfliktfrei arbeiten mit der Platinregel von Maria Buehler 2002
- Taschenbuch 2002, ISBN: 9783478812634
2002 Softcover 270 S. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - beh… Mehr…
2002 Softcover 270 S. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren. Versand D: 6,99 EUR Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren., [PU:Moderne Industrie]<
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Maria Buehler:Konfliktfrei arbeiten mit der Platinregel von Maria Buehler
- Taschenbuch 2002, ISBN: 3478812631
2002 Softcover 270 S. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm Broschiert Zustand: gebraucht - sehr gut, Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Me… Mehr…
2002 Softcover 270 S. 18,6 x 12,4 x 2,7 cm Broschiert Zustand: gebraucht - sehr gut, Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren. Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen - behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest - führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte.Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf - den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker - und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren. 2, [PU:Moderne Industrie]<
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Maria Buehler:Konfliktfrei Arbeiten Mit Der Platinregel Von Maria Buehler
- Taschenbuch 2002, ISBN: 9783478812634
Hardcover, Very good in very good dust jacket., Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen-behandle jeden so, wie du selbs… Mehr…
Hardcover, Very good in very good dust jacket., Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen-behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest-führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder, Mit der Platinregel reden Sie nie mehr aneinander vorbei Die goldene Regel des Umgangs mit anderen Menschen-behandle jeden so, wie du selbst behandelt werden möchtest-führt leider oft zu ungewollten Konflikten und hat deswegen ausgedient. Weil jeder einen anderen Verhaltensstil hat und Mitteilungen anders interpretiert, lautet die PlatinregelBehandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte. Das Buch zeigt die vier grundlegenden Verhaltensstile auf-den Direktor, den Unterhalter, den Beziehungsmenschen und den Denker-und die jeweiligen Merkmale, die sie charakterisieren. Konkrete Beispiele erleichtern die Zuordnung anderer Menschen zu einem der vier Stile bzw. einem Mischtyp. Erfahren Sie außerdem, welche Persönlichkeitstypen beruflich harmonieren, welche eher konfliktträchtig sind und wie Sie durch die Anwendung der Platinregel produktiv mit Vorgesetzten, KollegInnen, MitarbeiterInnen und GeschäftspartnerInnen kommunizieren. , [PU: Moderne Industrie]<
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Alessandra, Tony; Michael J. O´Connor (Übers.: Maria Buehler):Konfliktfrei arbeiten mit der Platinregel Wie Sie unterschiedliche Verhaltensstile erkennen und richtig darauf reagieren
- Erstausgabe 2002, ISBN: 3478812631
Taschenbuch
309 S. Taschenbuch Taschenbuch 1. Auflage als Taschenbuch; Rücken mit leichter Lesefalte; auf 2 Seiten eine Textmarker-Markierung; sonst in gutem Zustand. behandle jeden Menschen so, wie … Mehr…
309 S. Taschenbuch Taschenbuch 1. Auflage als Taschenbuch; Rücken mit leichter Lesefalte; auf 2 Seiten eine Textmarker-Markierung; sonst in gutem Zustand. behandle jeden Menschen so, wie er behandelt werden möchte, Verhaltensforschung 12, [PU:München, Verlag Moderne Industrie]<
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